반응형
분류 전체보기77
국민행복카드 카드사 변경 방법｜재발급 전 꼭 알아야 할 꿀팁
저처럼 “이미 만든 국민행복카드 그냥 계속 쓰고 있어요” 하시는 분 많으시죠?저도 카드 변경은 안 되는 줄 알고 처음 만든 걸 그대로 써왔는데요,사실 카드사 변경도 가능하다는 걸 최근에야 알게 됐어요!그래서 오늘은 '국민행복카드를 다른 카드사로 새로 만드는 방법'을 정리해 봤습니다.국민행복카드 카드사 변경 가능할까?네, 가능합니다. 기존 카드사에서 해지 후 다른 카드사로 새로 신청하면 돼요.한 사람당 국민행복카드는 1장만 발급되므로 기존 카드 해지가 필수입니다.기존에 쓰던 바우처 잔액과 혜택도 새 카드에 자동 이관됩니다.국민행복카드 변경 절차 요약기존 카드사 고객센터에 전화 또는 앱을 통해 카드 해지 신청원하는 카드사의 국민행복카드(신용 또는 체크)를 다시 신청카드 수령 후 정부 바우처 연동 상태 확인 ..
여름철 식중독 예방 우리아이 여름철 식중독 예방법 및 식재료 구매 요령- 식중독 예측지도
폭염이 지속되는 요즘, 가장 걱정되는 건 바로 음식물 위생이에요. 특히 어린이집을 다니는 5살 아이를 키우는 입장에서는 여름철 식중독 예방이 그 어느 때보다 중요해졌어요. 식품이 쉽게 상하고, 세균이 빠르게 번식하는 계절인 만큼, 여름철 식중독 예방 수칙은 철저히 지켜야 아이가 건강하게 여름을 보낼 수 있습니다.이 글에서는 식품의약품안전처의 공식 자료를 바탕으로 여름철 식중독 예방을 위한 기본 원칙부터, 저희 아이에게 실제로 적용해 본 관리 방법, 그리고 증상 발생 시 대처 요령까지 자세히 정리해 드릴게요.여름철 식중독 예방을 위한 식재료 구매 요령여름철 식중독 예방은 장 보는 순간부터 시작된다고 해도 과언이 아니에요. 특히 고온다습한 날씨에는 식재료를 어떻게, 언제, 무엇부터 구매하는지가 정말 중요하거..
2025년 정부 지원금 총정리｜아동수당·양육수당·부모급여·지자체 출산지원금까지 한눈에
아이를 키우는 엄마로서 놓치기 쉬운 게 바로 정부 지원금이에요.저희아이는 2021년생이라 부모급여나 첫만남이용권 대상이 아니고, 어린이집에 다니고 있어서 현재는 아동수당만 받고 있어요.이 글에서는 현재 제가 직접 받고 있는 아동수당부터, 부모급여나 양육수당처럼 조건에 따라 달라지는 정부 지원금, 그리고 서울·부산 등 지역별로 따로 지급되는 출산·육아 지원금까지 정리해보려고 해요.현재 저희가 받고 있는 아동수당 이야기저희아이가 받고 있는 건 아동수당이에요.만 8세 미만 아동이라면 누구나 월 10만 원씩 받을 수 있는 정부 지원금이죠.예전에는 만 6세까지만 지급했지만 지금은 만 8세 미만으로 확대돼서, 초등학교 2학년 전까지 받을 수 있어요.따로 신청 안 해도 출생신고할 때 함께 신청되긴 하지만, 혹시 누락..
국민행복카드 혜택 비교｜육아맘이 직접 써보고 추천하는 카드사 TOP (롯데카드, 우리카드, 농협카드, 신한카드)
처음 임신하면서 국민행복카드 혜택 비교를 해보신 분들, 얼마나 있으실까요?저도 처음엔 ‘그냥 아무 카드나 만들면 되겠지’ 했었어요.“국민행복카드? 그거 궂이 만들어야 해?” 임신했을 때 처음 들었을 땐 그렇게 생각했어요.그냥 평소 쓰는 카드로 병원비 결제하면 되지 않을까 싶었거든요.그런데 알고 보니 국민행복카드는 단순한 카드가 아니더라고요.국가에서 지원하는 임신·출산·육아 바우처를 받기 위한 ‘필수 수단’이었어요.임신 중 검사비부터 출산 후 육아에 필요한 각종 혜택까지, 전부 이 카드로만 받을 수 있대요.그리고 아이가 어린이집이나 유치원에 다니기 시작하면, 보육료 결제도 반드시 국민행복카드로만 가능하다는 걸 알게 됐습니다.참고로 이건 어느 카드사든 공통이에요.롯데든 국민이든 신한이든, ‘국민행복카드’로 ..
배우자 임신검진 동행휴가 신설 및 조건 - 남편 출산휴가, 이제는 함께 가는 시대
최근 배우자 임신검진 동행휴가 신설 소식을 보고, 반가운 마음이 들었어요.이 제도를 처음 알게 됐을 때, 단순한 뉴스가 아니라 실제 생활에 바로 연결될 수 있는 변화라서 더 눈길이 갔어요.배우자 임신검진 동행휴가 신설, 어떤 제도인지 지금부터 정리해볼게요.배우자 임신검진 동행휴가 신설 이게 뭔가요?배우자 임신검진 동행휴가 신설은 지방공무원을 대상으로 새롭게 도입된 휴가 제도예요.배우자가 임신했을 때, 검진에 동행할 수 있도록 별도의 휴가를 지원하는 내용입니다.기존에는 연가를 사용해야 했다면, 이제는 ‘동행휴가’라는 이름으로 별도 일수를 사용할 수 있어요.공무원이 시작이면 민간 기업으로도 점차 확대될 수 있기에, 앞으로 아이를 준비 중인 가정이라면 꼭 알고 있어야 할 변화예요.왜 배우자 임신검진 동행휴가 ..
반응형